铸素养 树新风 筑安全 酒店管理系开展素质规范月活动


为培育贴合行业需求的高素质人才,酒店管理系近期开展了以“铸职业素养,树优良学风,筑安全防线,展酒店风采”为主题的素质规范月活动,采用“日常检查+集中宣讲+专题培训+总结评优”四维模式,分三阶段稳步推进,全力营造整洁、文明、有序、奋进的系部氛围。

启动部署周:明确标准,开启征程

启动部署阶段,系部扎实推进各项筹备工作,为素质规范月顺利开展奠定坚实基础。期间,组织全体班主任及学生管理人员开展专题培训,明确各项检查标准、工作要求及管理重点,有效提升管理人员履职能力。

各班级同步开展“开学第一课”,班主任老师详细解读活动方案,让学生明确检查核心内容,并宣讲酒店行业礼仪规范,复盘过往学风内务问题,部署本学期学生成长目标,进一步强化学生自律意识。

期间,系部召开素质养成教育大会,系领导围绕活动目标作动员讲话,全面部署相关工作,明确本次活动的核心任务、具体要求以及相应的奖惩规则,引导全体学生自觉规范言行、提升综合素养。

日常规范攻坚周:严检查,强养成

日常规范攻坚阶段,系部聚焦校园环境秩序、日常行为规范、校园安全管理三大核心领域,全面落实常态化检查机制,着力强化学生行为养成,筑牢校园安全防线。

期间,系部围绕三大核心领域开展常态化督查:在日常行为规范方面,坚持每周随机抽查,重点检查学生考勤、课堂纪律与专注度、仪容仪表、跑操秩序等情况,对违纪行为及时记录并协同班主任督促整改;在校园环境秩序方面,同步开展教室卫生检查与宿舍内务整治,严格规范卫生标准,提升整体环境风貌;在校园安全管理方面,推进寝室安全专项排查,全面清查各类安全隐患,切实保障学生住宿安全与校园环境安全稳定。

素质规范月活动期间,系部组织学生参加了学校法治教育大会,引导学生增强法治意识、严守校规校纪;随后召开了安全教育主题大会,通过安全知识宣讲、消防器材演示、案例分析等形式,提升学生安全防范意识与应急处置能力,同时建立 “检查 — 反馈 — 整改 — 复核” 闭环管理机制,确保各项问题整改到位、不留死角。

总结评优周:树立典型,长效推进

总结评优阶段,系部坚持“以评促改、以优引领”,全面推进活动成效落地。辅导员老师汇总素质规范月期间各项检查数据,结合班级整改情况、学生参与度等,进行综合量化评分,并依据评分结果,评选出“素质规范示范班级”、“文明标兵寝室”、“素质标兵”等。

此次素质规范月活动,是酒店管理系强化学生管理、深化育人内涵、提升学生职业素养的重要举措。酒店管理系将紧扣行业人才培养需求,持续强化育人举措,加大职业素养培育宣传引导力度,完善长效管理机制,推动学生职业素养养成常态化、制度化,为培养高素质专业人才筑牢根基。